Descripción del puesto
¡Te invitamos a sumarte a Coca-Cola FEMSA Uruguay!
Nos encontramos en búsqueda de Analista de Tesorería para nuestro equipo de Administración y Finanzas. Se trata de una vacante eventual.
Nuestra búsqueda se orienta a profesionales graduados o estudiantes avanzados de las carreras de Contador Público, Administración de empresas o afines.
¿Cuáles son sus principales tareas?
Contabilizaciones
- Carga de extractos bancarios a SAP y chequeo de saldos contra contabilidad
- Contabilización de cuentas
- Chequeo y contabilización de cheques en sistema SAP
Análisis y control
- Posición de Caja diaria
- Compensación de cuentas transitorias (Bancos)
- Análisis y gestión de desvíos
- Bajada de información para el armado de Flujo de fondos
- Control de ingresos de recaudaciones a bancos.
- Control de cheques diferidos
- Control de pagos digitales
- Seguimiento de tarjetas corporativas
Tareas administrativas
- Recepción de facturas
- Rastreos de depósitos, cheques, pagos, etc.
- Gestión de cheques rechazados con empresa de cadeteria
- Conciliaciones bancarias, apoyo a Contabilidad
Requisitos
¿Cuáles son los requisitos de la posición?
- Formación académica: formación universitaria culminada o próxima al egreso en Contador Público, Administración de empresas o afines.
- Experiencia: al menos 1 año en cargos similares.
- Herramientas informáticas: Excel intermedio (excluyente), SAP (deseable).
- Disponibilidad para contratación eventual.
Zona de trabajo: Montevideo, planta ubicada en Carrasco Norte.
Horario de trabajo: Lunes a viernes 9 a 18hs, modalidad híbrida.
¿Qué valoramos?
- Capacidad de organización y planificación del tiempo
- Proactividad y resolución de problemas
- Atención al detalle
- Buena comunicación interpersonal
Beneficios
¿Qué ofrecemos?
Es una excelente oportunidad para profesionales que quieran desarrollarse en una empresa de Primer Nivel, reconocida internacionalmente, donde podrás aprender de un equipo de profesionales de alta calidad y a su vez desarrollar tu propia carrera en un ambiente cambiante y altamente desafiante.
Te ofrecemos interesantes condiciones de contratación, programa de capacitación, paquete de beneficios, comedor en planta, entre otras oportunidades.
¡Sumate a nuestro equipo!
“El presente llamado comprende a las personas inscriptas en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad para el presente cargo de acuerdo a lo dispuesto en la Ley N° 19.691 el Decreto N° 73/019. El número de puestos que se prevé cubrir en esta convocatoria es de 1 personas”.
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)
Nosotros
Somos el embotellador más grande del mundo por volumen de ventas. Producimos y distribuimos bebidas de las marcas registradas de The Coca-Cola Company, ofreciendo un amplio portafolio de 134 marcas a más de 270 millones de consumidores cada día.
Con más de 97 mil empleados, comercializamos y vendemos aproximadamente 3.8 mil millones de cajas unidad a través de más de 2 millones de puntos de venta al año. Operando 56 plantas de manufactura y 249 centros de distribución, ubicados en 10 países: México, Argentina, Brasil, Uruguay, Nicaragua, Guatemala, Panamá, Costa Rica, Colombia y Venezuela. Estamos comprometidos en generar valor económico, social y ambiental para todos nuestros grupos de interés en toda la cadena de valor.
Nuestra gente impulsa nuestro éxito. Es por ello que somos el embotellador líder de las marcas de Coca-Cola en el mundo, comercializando más de 4.000 millones de cajas unidad por año. En Argentina operamos en CABA y una extensa porción de GBA y en Uruguay en Montevideo y resto de las ciudades. Somos los responsables de embotellar, comercializar y distribuir los productos de la Compañía Coca-Cola, dentro de ese territorio.
En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o geográfico, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social, condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género. Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona. Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compartilo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria.
